Vacature is niet meer vacant

Senior Informatieanalist bij Pensioenfonds Horeca & Catering

Plaats:

Zoetermeer

Wegens vertrek van een collega zijn wij op zoek naar een Business/Informatieanalist

Functieomschrijving

Je analyseert de verschillen tussen het bestaande en gewenste bedrijfsproces en de informatiestroom rondom het proces. Op basis hiervan leg je in een ontwerp de informatiebehoefte vast en de eisen die gesteld worden aan een toekomstig of te wijzigen systeem (requirements). Dit ontwerp is afgestemd met de bedrijfs- en IT architect en in lijn met het Bedrijfs- & Informatie Plan (B&IP).
Pensioenfonds Horeca & Catering werkt vanuit het architectuurprincipe met standaard software pakketten waardoor een goed ingericht gegevens- en procesbeheer essentieel is. Het uitvoeren van gegevens- en procesbeheer is onderdeel van jouw domein. Tevens leg de resultaten met de relaties naar de andere onderdelen hiervan vast in ons registratietool Rules.

Je bent betrokken bij de implementatie van de gekozen oplossing en adviseert bij het testen en evalueren van de oplossing.

Gevraagd wordt

Je bent een autoriteit binnen jouw discipline en vraagbaak/coach voor anderen. Je kan zelfstandig de verantwoordelijkheid voor jouw vakgebied aan en daarbinnen de meest complexe gevallen en problemen oplossen. Je bent de inhoudelijk adviseur die door inzicht en overzicht je vakinhoudelijke adviezen in een bredere context kan plaatsen. Je bent in staat nieuwe methoden en technieken te ontwikkelen die ondersteuning bieden voor de toepassingen op jouw team en unit. Je hebt ervaring met het werken onder architectuur.

Verder:

  • Heb je een HBO werk- en denkniveau;
  • Heb je minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Heb je uitstekende mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
  • Ben je in staat hoofd- en bijzaken te onderscheiden;
  • Ben je zelfstandig en resultaat gedreven;
  • Ben je in staat kansen te zien binnen standaard oplossingen.

Geboden wordt

Wij bieden een informele en plezierige werkomgeving met korte lijnen. Binnen onze organisatie is volop ruimte voor eigen initiatief en ideeën. Omdat we persoonlijke groei belangrijk vinden, bieden wij je verschillende ontwikkelingsmogelijkheden. Daarnaast krijg je een passend salaris, een goede pensioenregeling en een persoonlijk budget van 4% voor secundaire arbeidsvoorwaarden. Je werktijden zijn in overleg flexibel. Ons kantoor is gemakkelijk bereikbaar met de auto en het openbaar vervoer.

Bedrijfsprofiel

Pensioenfonds Horeca & Catering is een jonge en ambitieuze organisatie. Met 150 medewerkers verzorgen wij in Zoetermeer de pensioenen voor ruim één miljoen deelnemers die werkzaam zijn (geweest) bij één van de 39.000 werkgevers in de horeca of catering.

Pensioenfondsen staan sterk in de belangstelling, zo ook Pensioenfonds Horeca & Catering. Bestuurders willen snel en pro actief geïnformeerd worden om daarmee tijdig te kunnen bijsturen. Daarnaast vragen de maatschappij, toezichthouders en deelnemers om transparantie. De wendbaarheid van Pensioenfonds Horeca & Catering maakt ons onderscheidend. Wij zijn wat wij willen: PROOF. Wat staat voor Proactief, Resultaat gedreven, Open, Onderscheidend en met Focus. Wij willen de talenten van onze medewerkers optimaal benutten. Want als zij het maximale uit zichzelf halen, verhogen zij hun toegevoegde waarde voor onze organisatie.