Home /
Praktijkvoorbeeld Uniserver

Praktijkvoorbeeld Uniserver op Bonque

All-in-pakket | .NET, Front-end, Business Intelligence, Beheer en Infra, Systeembeheer Uniserver

Als eerste Cloudprovider van Nederland met reeds meer dan 8000 Cloud projecten in het portfolio, heeft Uniserver zich bewezen als gekwalificeerde Cloud partner voor IT-specialisten. “Onze visie en ons verlangen is om onze partners succesvol te maken. Zij moeten ons zien als een business partner waar zij met al hun Cloud vraagstukken naartoe kunnen komen. Wij hebben een direct en een indirect sales kanaal. De indirecte sales gaat via onze partners, dit zijn ICT automatiseerders die onze oplossingen verkopen bij de eindklant. Daarnaast bieden wij enerzijds Cloud infrastructuren waarop het IT van Nederlandse bedrijven draait en anderzijds hosting oplossingen die vallen onder de PAAS propositie. Onze bedrijfsvoering wordt vanuit een gemeenschappelijk belang met onze partners gevoerd, met onze strategisch partner op de voorgrond.”, aldus Jiska Rodenburg, ambitie manager bij Uniserver.

“Wij zijn de benjamin van de cloud-markt. Relatief klein, maar we hebben wél een enorme impact. We hebben veel kennis in huis en staan daarnaast ook bekend als een partij met een sterk indirect sales kanaal. Aangezien wij niet van de ‘exposure’ en opvallende marketing zijn, kennen bedrijven ons als een zeer betrouwbare partij. Wij werken dan ook met grote namen samen. Uniserver is altijd bereid om te luisteren en mee te denken. Een laagdrempelige partner dus.”

Waarom Bonque?
Uniserver heeft een All-In Pakket bij Bonque en heeft deze onlangs verlengd. Daarnaast werft het bedrijf nieuw personeel via hun eigen kanalen en een aantal andere klassieke werving- en selectiebureaus. “Wij moeten wel. We zijn op zoek naar een specifiek profiel en daarnaast is het bedrijf niet zo bekend als bijvoorbeeld een Microsoft, dus een partij als Bonque moet kandidaten triggeren om voor ons te kiezen. Het All-In Pakket maakt dat mogelijk. Mijn ervaring is dat jullie traffic kunnen genereren tussen kandidaat en Uniserver. Een belangrijk punt.”

“Het contact met Bob van Bonque is heel prettig. Bob is totaal niet pusherig en doet echt z’n best. Het heeft wel even geduurd voordat hij het gezochte profiel ook daadwerkelijk goed begreep. Dat is heel logisch, aangezien wij personen zoeken met het liefst ervaring bij een Serviceprovider. We hebben één persoon in het eerste kwartaal aangenomen die maandag hier aan de slag gaat. De volhardende houding van zowel Uniserver als Bonque heeft ervoor gezorgd dat hij voor ons gaat werken. We zijn heel blij met de manier waarop het proces verlopen is”  

“Het business-model van Bonque vind ik heel plezierig. De business developer heeft een ander belang dan eentje die voor een normale partij werkt. Geen gedoe ervoor of erna, je hebt gewoon een pakket en je weet waar je aan toe bent.” 

Werken bij Uniserver
“Bij grote partijen is het vaak heel gestructureerd als het gaat om de verschillende functies. Bij ons is dat anders. Je kunt je inschrijven in projectteams, brainstormen en ideeën aandragen. Dat vraagt verantwoordelijkheid en zelfstandigheid van mensen. Je krijgt er vanzelfsprekend een hoop vrijheid en vertrouwen voor terug. Daarnaast zit je ook dichtbij het vuur. We organiseren met regelmaat de Uni-eves, de Uniserver Events. Daar wordt besproken waar het MT mee bezig is, projecten worden gepresenteerd en iedereen is vrij om ideeën aan te dragen.”

“Als ik de laatste vijf mensen die aangenomen zijn vraag wat het leuk maakt om hier te werken zeggen ze allemaal: Family-feeling. Bij Uniserver kun je jezelf zijn en mensen zijn oprecht geïnteresseerd in elkaar. De wij-cultuur wordt gestimuleerd. Zo lunchen wij heel plat met z’n allen in de gezellige kantine. De pindakaas, hagelslag en chocopasta vliegen over tafel. Heel Noord-Hollands, die mentaliteit moet je wel hebben als je bij ons wil passen. Wil je een keertje mee naar de klant? Dan wordt er naar je geluisterd en iets geregeld. Zowel op inhoudelijk vlak als op softskills word je hier ontzettend uitgedaagd. We doen heel veel met competentie management. Bij ons staat talentontwikkeling dan ook hoog in het vaandel.  Als je je nek uitsteekt dan word je ook echt gezien. Specifiek voor IT’ers is een meerwaarde de innovatie waar je deel van uitmaakt. Wij willen potentiële kandidaten ervan overtuigen dat wij een interessante werkgever zijn, daarom organiseren wij ‘Uniserver meets talent’. Dit zijn inloopavonden waar ze een kijkje in de keuken kunnen krijgen, onder het genot van een biertje de sfeer kunnen proeven en mee kunnen denken in brainstormsessies.”

 

Recente Praktijkvoorbeeld Uniserver

1 2 3 4 5
1 - 10 van 1788
Medior consultant NAV bij HB Software Ter uitbreiding van ons team vragen we: medior consultant NAV lees verder
Anchormen Voor ons High Potential Program zijn wij op zoek naar enthousiaste en ambitieuze talenten op het gebied van Data Science, A.I. en/of Big Data Engineering! lees verder
Euphoria Software Euphoria Software is gevestigd in het centrum van Tilburg, is een top drie speler in de markt van mobiliteit- en fleetmanagementsoplossingen voor de personenvervoerbranche en wij zijn op zoek naar een C++ ontwikkelaar lees verder
vidaXL

vidaXL is per direct op zoek naar een SAP Consultant LE/WM.

lees verder
TJIP

Haal jij je energie uit het meewerken aan innovatie in een Agile omgeving? Is het ontwikkelen van applicaties jouw specialiteit? Denk je in oplossingen en ben je in staat deze ook in samenwerking met klanten ten uitvoer te brengen? Dan ben jij de kandidaat die we zoeken! TJIP is per direct op zoek naar Medior .NET software ontwikkelaar.

Deze functie is voor 32-40 uur per week.

lees verder
DearNova

Ervaren Software Engineers zijn de kracht van onze organisatie. Wij streven naar een zeer hoog kwaliteitsniveau in al onze services en producten en zorgen er daarom voor dat meer dan de helft van ons personeel van senior-niveau is.

lees verder
Euphoria Software Euphoria Software te Tilburg zoekt een nieuwe collega om mee te werken aan de implementatie van onze producten en de optimalisatie van de processen bij onze eindgebruikers. lees verder
@Leisure

Due to rapid growth Belvilla is looking for a MEDIOR BACKEND WEB DEVELOPER - LARAVEL

lees verder
TAF

Voor onze IT afdeling (16FTE) zijn wij op zoek naar een nieuwe collega voor de functie van Medior Java ontwikkelaar. Kom jij ons versterken?

lees verder
1 2 3 4 5
1 - 10 van 1788

Heb je nog vragen?

Je kunt ons bellen
Telefoon:
020 - 5300500
... of we bellen jou
of je mailt ons