Home /
Praktijkvoorbeeld Reliance

Praktijkvoorbeeld Reliance op Bonque

Standaardpakket | .NET, BI, Systeembeheerder Reliance

 

Reliance

 

Reliance maakt deel uit van de BITSGroup. De BITSGroup is de moederholding en bestaat uit drie holdings: Reliance Managed Services, ICT oplossingen voor de zakelijke markt; CarePartners, ICT oplossingen voor de zorgsector; en Reliance CloudConnect, communicatieoplossingen waaronder Managed Voice. “De BITSGroup is in september 2000 opgericht, in de periode na de millenniumdip. Vanuit hier zijn we de diverse services gaan aanbieden”, aldus Alex Damaschek, eigenaar van BITSGroup.

“We zitten nu met zo’n 25 man. Binnenkort waarschijnlijk met 30." De groei in personeel zal bij Reliance geleidelijk aan gaan. "Het doel is om heel veel klanten op een uniforme wijze te bedienen, en de uitdaging is om met zo weinig mogelijk mensen zo veel mogelijk te bedienen. Groei in het bedrijf betekent daarom niet automatisch groei in personeel.”

Waarom Bonque?
LinkedIn en Social Media zijn middelen die Reliance onder andere gebruikt voor de werving van personeel. “In het verleden hadden we echt een HR manager. Op een gegeven moment was dit overbodig. We hebben nu niet iemand die zich daar echt dedicated mee bezig houdt, maar dat is ook niet nodig.”

Reliance had een aantal partijen die voor hen zochten naar de juiste kandidaten. “Bonque is daar op een gegeven moment bijgekomen. En dat is omdat Bonque een goede constructie heeft. Het grootste verschil met andere partijen is het business model van Bonque. Je betaalt puur voor het ‘samenbrengen van’ en dat vind ik veel beter. Het selectieproces doen wij namelijk zelf.”

“Bij Bonque krijgen we cv’s en kunnen we direct schakelen. Ik krijg profielen toegestuurd, we maken een selectie, plannen een afspraak in via de buttons, ik reserveer het in mijn agenda en er staat een gesprek gepland.”

Waarom werken bij Reliance?
“Wij zijn een bedrijf met ontzettend veel doorgroeimogelijkheden. Je wordt hier vrij geroosterd om te kunnen studeren. Dat is gelijk ook een KPI. Je moet twee certificaten op jaarbasis halen. Dit heeft direct invloed op je inkomen, als je het haalt heeft het namelijk invloed op je bonus. Uiteindelijk moet iedereen hier een bepaalt basisniveau hebben. Als je dat hebt, dan gaan we kijken wat je leuk vindt en welke kant je op wil. We helpen onze mensen hiermee graag een goed cv op te bouwen.”

Toekomst
“We kunnen redelijk vooruit plannen door de langdurige contracten die wij hebben met onze klanten, maar alsnog is het moeilijk om te zeggen”. Kijkend naar de toekomst groeit Reliance ieder jaar. Reliance is momenteel met een aantal ontwikkelingen bezig waardoor het in één keer heel hard kan gaan. Dit staat echter los van de groei in personeel. “We proberen bijvoorbeeld ook te automatiseren. Zo bouwen we portals zodat onze klanten zelfstandig zaken kunnen regelen.”

 

Recente Praktijkvoorbeeld Reliance

1 2 3 4 5
1 - 10 van 1887
Qvision In de functie van ASP.NET programmeur kom je terecht op de afdeling Software Ontwikkeling. lees verder
Euphoria Software Euphoria Software, een snel groeiende organisatie in de markt van mobiliteit en fleetmanagement oplossingen, is op zoek naar een Delphi ontwikkelaar om binnen een klein enthousiast team te werken aan mobiliteitssoftware. lees verder
BIConsult

Ben jij een ervaren Business Intelligence consultant en specialist op het gebied van Microsoft Business Intelligence stack? Werk je graag zelfstandig en trekt het ondernemerschap je? Dan is BIConsult de werkgever die je zoekt.

lees verder
AEPEX

Aepex is op zoek naar een Sr. Consultant APO - DP!

lees verder
Integrace

Heb je een uitgebreide ervaring in een Microsoft .Net omgeving, wil je volop de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, en zoek je een baan in Eindhoven of omgeving (géén detachering)?

lees verder
Qualogy Qualogy zoekt een leergierige Javascript front-end engineer. Onze ideale kandidaat heeft passie voor het vak en weet dit over te brengen op de klant. Voel jij je aangesproken? lees verder
Brightfish

Bij Brightfish zijn we op zoek naar versterking van ons applicatie-ontwikkelingsteam. Hou je van afwisselende projecten in de gezondheidszorg, waarbij je zowel artsen als patiënten bedient met echt innovatieve producten die moeten integreren met legacy systemen en wil je niet de zoveelste kaartenbak applicatie bouwen? Dan is Brightfish op zoek naar jou!

lees verder
Kega

Bij Kega krijgen we steeds meer e-commerceprojecten op ons bord. Daar zijn we buitengewoon content mee, maar het zorgt er wel voor dat we versterking nodig hebben! We zijn daarom op zoek naar Backend developers (Node.js & MongoDB) om ons team een kwaliteitsimpuls te geven.

lees verder
DIN Solutions Ter uitbreiding van ons team zijn wij op zoek naar een Dynamics NAV Developer. lees verder
TMNS Do you have a clear affinity with IT and do you want to develop both professionally and personally? Choose one of the IT Traineeship tracks that TMNS has to offer for the best start for your TMNS career. lees verder
1 2 3 4 5
1 - 10 van 1887

Heb je nog vragen?

Je kunt ons bellen
Telefoon:
020 - 5300500
... of we bellen jou
of je mailt ons