Praktijkvoorbeeld iAdvise op Bonque

Java, ERP, BI | PHP, Front-end iAdvise

iAdvise is een onderdeel van de Cronos Groep, de grootste onafhankelijke dienstverlener van België met ca. 3100 medewerkers. Sinds 2007 is iAdvise actief op de Nederlandse markt. Het was toen een 100% Oracle georiënteerde organisatie, met name op het gebied van Oracle Apex. In 2011 zijn de bedrijven van iAdvise in België en Nederland geïntegreerd. Alle teams zijn nu voordelig in elkaar verweven.

“De markt ontwikkelde zich, waardoor er bij iAdvise steeds meer diensten bij zijn gekomen. Dit wilden we op de juiste manier groeperen waardoor de iAdvise Groep is ontstaan. De iAdvise Groep bestaat op dit moment uit een 5 tal bedrijven. De eerste is iAdvise zelf, weer terug naar de basis. Puur Oracle en Java software development. Daarnaast hebben we 7Dots, een salesforce bedrijf. QuaData, een bedrijf dat zich richt op data kwaliteit vanuit een business perspectief. IntoData, de technische evenknie van QuaData, zoals onder andere data-integratie. En we hebben Bryxx, het meest technisch georiënteerde onderdeel van iAdvise, gericht op infrastructuur. Ieder bedrijf heeft zijn eigen specialisatie, maar er zit zeker een lijn in. Wat de iAdvise Groep doet in zijn totaliteit: Rapid Application Development in de cloud, Integratie en de bijbehorende Infrastructuur,” aldus Jeroen Griffioen, managing partner bij iAdvise.

“We zijn in de afgelopen vier jaar van 60 mensen naar 100 mensen gegroeid. De ambitie voor dit jaar (2015) is om 20-25 mensen aan te nemen.”

Waarom Bonque
Bij iAdvise zijn er drie belangrijke wervingskanalen. De eerste is via het eigen netwerk. Het tweede kanaal is LinkedIn, waar iAdvise actief op zoekt. De derde en een belangrijk kanaal is de samenwerking met een externe partij. “In België is werving een stuk makkelijker, omdat Cronos daar erg bekend is. In Nederland is er meer concurrentie op de markt. Vandaar dat we in Nederland meer gebruik maken van externe partijen. Nu is het redelijk beperkt tot een samenwerking met Bonque. Jullie zijn ook degene van wie we de meeste cv’s aangeleverd krijgen. We hebben een open aanvraag neergelegd, zodat we zelf kunnen selecteren. Met name omdat het zo divers is wat we doen.”

“Wat wij heel prettig vinden is dat Bonque heel erg open is. Wij hebben zelf ook onder andere open en oprecht als kernwaarden. Als ik een open cv krijg en de persoon niet ken, zal ik diegene nooit zelf gaan benaderen. Bonque doet daar niet moeilijk over, dat is echt heel prettig.”

Een tweede punt is het kostenaspect. Vele recruiters vragen een percentage van het jaarsalaris. "Bonque heeft een duidelijke structuur. Je gaat of per profiel betalen, of onbeperkt voor een vaste prijs. Wij hebben nu een All-In voor een half jaar en wat ik erg goed vindt, we krijgen heel veel kandidaten, veel meer dan van andere partijen. Het niveau is wisselend, maar dat hebben we aangegeven omdat we zelf de selectie willen doen.”

“Bij Bonque krijgen we ook een stuk extra exposure, omdat er geworven wordt in naam van ons. Dat is voor ons een manier om in de markt te laten zien dat iAdvise bestaat en mensen zoekt! Wat ik ook echt super vindt, is dat er out of the box wordt gedacht. Zo heeft Patrick ons in contact gebracht met een andere klant van Bonque, waar wij nu zaken mee doen. Er wordt echt met je meegedacht.

iAdvise heeft daarnaast ook samenwerkingsverbanden met hogescholen voor stageplekken. De stageperiode is een periode waarin stagiaires het bedrijf goed kunnen leren kennen. 50% tot 75% van de stagiairs bij iAdvise blijft daar vervolgens ook daadwerkelijk werken.

Waarom werken bij iAdvise
De iAdvise Groep is een echte ondernemersorganisatie waar mensen worden gestimuleerd om door te groeien en om stappen te maken. “Bij ons worden mensen niet in hokjes geduwd. Als je bij ons door wilt groeien, betekent dat niet dat je iets anders moet gaan doen, je kunt doorgroeien in je eigen vakgebied.”

Verder doet iAdvise ook veel aan het teamgevoel. “We hebben elk jaar het iAdvise weekend. Dan gaan we met het hele bedrijf een weekend weg. Wij zijn geen typische organisatie. Er is geen stijve sfeer bij iAdvise. Zo hebben we een aantal van dit soort momenten in het jaar. Daarnaast wordt er per team ook geregeld wat georganiseerd.”

“Onze interne doelstelling en onze waarden willen we over de gehele groep behouden. Onze doelstelling naar ons personeel toe is de maximale professionele en persoonlijke ontwikkeling behalen, voor jezelf en voor de organisatie. Personeel krijgt veel kansen bij iAdvise, dat is bij ons echt wezenlijk anders. Onze kernwaarden zijn dan ook open en oprecht, ambitieuze dromers, eenheid in verscheidenheid, creatief en leergierig, samenwerken en genieten. Bij iAdvise werken is meer dan werken bij zomaar een bedrijf!”

 

Recente Praktijkvoorbeeld iAdvise

1 2 3 4 5
1 - 10 van 2193
Kega Doordat de klanten en projecten in steeds grotere aantallen op ons af komen, is Kega op zoek naar nieuwe specialisten voor ons hostingteam. lees verder
Anchormen Anchormen is growing rapidly! Therefore, we are looking for additional experienced Big Data Engineers to serve our customer base at a desired level. This entails giving advise, building and maintaining Big Data platforms and employing data science solutions/models in enterprise environments. lees verder
Benk Groep B.V. Benk is op zoek naar een accountmanager waar een achtergrond in de IT gewenst is. Iets voor jou? lees verder
Billing House Ter uitbreiding is Billing House, een snelgroeiend en dynamisch bedrijf, op zoek naar een Medior PHP Ontwikkelaar. lees verder
Isential

De branche kan alleen maar beter worden met doorgewinterde professionals. Dus ben jij die .NET Developer die -nu al- goed gaat op technologie en nóg beter wil worden? Die de branche wil helpen ontwikkelen met nieuwe producten en relevante diensten? Die past in ons team en die de gedrevenheid heeft om onze opdrachtgevers succesvoller te maken? Dan ben jij misschien wel dé expert waar wij naar op zoek zijn! 

lees verder
Junior Magento Front-end Developer bij We Provide We Provide is een digitaal bureau gespecialiseerd in Magento e-commerce (development) en op maat gemaakte weboplossingen. Wij zijn een jonge en ambitieus bureau met ongeveer 30 professionals waar een gezellige werksfeer erg belangrijk is. Elke vrijdagmiddag luiden wij het weekend in met een borrel en ieder kwartaal organiseren we een uitje met het hele team. lees verder
Code D'azur We are looking for Medior backend developers, who are interested in further exploring and expanding his/her skills in a creative environment. Standards are important, but knowing how to bend them to the will of a project is at least as, if not more important for the creation of innovative and high-impact solutions for our clients. You should have an interest in design and branding and enjoy working in a close-knit team environment. Attention to detail and a logical structure should be integral aspects of your development process. lees verder
Anchormen Anchormen groeit hard! Om onze klanten optimaal te kunnen adviseren en bedienen zijn wij op zoek naar een ervaren Big Data Engineer om een grote rol te spelen in het bouwen en onderhouden van de Big Data platformen en het in productie brengen van data science-modellen. lees verder
Flinders Breng jij ons e-commerce platform naar een hoger niveau? Als webdeveloper bij Flinders draag jij dagelijks bij aan het succes van ons platform. lees verder
Medior Backend .NET developer bij DTG Voor de afdeling IT op ons hoofdkantoor in Amsterdam zoeken wij een Backend .NET Developer lees verder
1 2 3 4 5
1 - 10 van 2193

Heb je nog vragen?

Je kunt ons bellen
Telefoon:
020 - 5300500
... of we bellen jou
of je mailt ons