Betabit is zowel een resultaatgerichte als mensgerichte organisatie. Onze missie is dan ook:

"Wij halen alles uit onze talenten om de beste systemen te realiseren."

Betabit is zowel een resultaatgerichte als mensgerichte organisatie. Of het nu om de klant gaat, of om de medewerkers: aandacht voor mensen staat centraal. Daarnaast staat Betabit voor kwaliteit.

Open en eerlijk

Te allen tijde wil Betabit een menselijk, persoonlijk, oprecht, open en eerlijke houding uidtragen.
Extern betekent dit dat Betabit de klant helpt problemen op te lossen door samen met de klant duidelijke doelstellingen te bespreken, gedegen methodieken te hanteren, en altijd te zorgen voor optimale dienstverlening, óók wanneer er extra inspanning gevraagd wordt. Betabit stimuleert haar talenten om te allen tijde de juiste en beste oplossingen te bieden voor haar klanten. Intern neemt dit met zich mee dat goede ontwikkelingsmogelijkheden, een objectief beoordelingssysteem, professioneel gedrag, maar ook plezier zaken zijn waar waarde aan wordt gehecht.

Platte organisatie

Op gezonde wijze wordt er binnen Betabit aandacht besteed aan beheersing. Hiermee wordt bedoeld dat procedures binnen het bedrijf op logische en juiste wijze verlopen, via de juiste personen, zonder dat er sprake is van een sterke hiërarchie of bureaucratie. Tevens is Betabit een innovatief bedrijf. Men is creatief, ondernemend, en staat open voor nieuwe kennis, ideeën en technologieën om de klant optimaal van dienst te kunnen zijn.

Samen bouwen

“Zeg wat je doet, doe wat je zegt” is altijd het credo geweest. Betabit wil voor de klant en werknemer een bedrijf zijn waar je op kan bouwen.

De .Net ontwikkelaar is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en testen van componenten op een manier die in lijn is met de standaarden die door het project zijn gekozen. Deze componenten integreert hij vervolgens in grotere subsystemen. De .Net ontwikkelaar zorgt ervoor dat de applicatie doet wat de gebruiker verwacht en realiseert (delen) van het ontwerp. Hij of zij combineert geteste componenten in een integratie omgeving en is tevens verantwoordelijk voor de planning van de integratie. Deze vindt zowel plaats op subsysteem niveau als op systeem niveau. Verder plant de .Net ontwikkelaar de transitie van het product naar de gebruiker en zorgt voor documentatie hiervan. Samenwerking vindt plaats met de technisch teamleider, systeem analist, architect, projectleider en test analist.

Minimaal 2 jaar werkervaring.
.Net vakkennis
Ervaring met databases
Zelfstandigheid
Goed kunnen samenwerken
Methodisch en accuraat werken
Goed kunnen luisteren en problemen oplossen
Abstractie- en analytisch vermogen
Kennis van OO ontwerpmethode
Oordeelsvorming
Integriteit

Om een goed arbeidsklimaat te creëren is het belangrijk dat de werkomstandigheden en de bedrijfscultuur goed zijn, maar zeker ook de arbeidsvoorwaarden. Wij bieden een pakket uitstekende arbeidsvoorwaarden met een marktconform salaris, opleidingsmogelijkheden, pensioen, auto van de zaak/fietsenplan, vakantiegeld en een goede bonusregeling.